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　　合眾人壽保險股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合眾人壽)經(jīng)中國保險監督管理委員會(huì )批準于2005年2月正式開(kāi)業(yè)。企業(yè)性質(zhì)為全國性、股份制壽險公司。作為綜合性人壽保險公司，公司可經(jīng)營(yíng)一切人身險險種(含各種法定保險)。合眾人壽由永泰房地產(chǎn)(集團)有限公司等六家公司發(fā)起設立，以中國傳統思想的精髓“和合”文化為企業(yè)理念的基石，倡導一種和諧、自然的企業(yè)文化。--用人與自然和諧相處的理念化解人世間的風(fēng)險，用今天的積善求和應對明天的變化，是合眾人對和合文化執著(zhù)的期盼。

　　合眾人壽秉承穩健經(jīng)營(yíng)的理念，自創(chuàng )業(yè)之日起，就建立了科學(xué)、明晰的投資組織架構、專(zhuān)業(yè)化的決策體系及風(fēng)險管控體系，保證了投資決策的穩健性和有效防范風(fēng)險。公司開(kāi)發(fā)了一整套完備的產(chǎn)品體系，覆蓋傳統的長(cháng)期壽險、分紅保險、重大疾病保險和短期險產(chǎn)品等種類(lèi)。合眾人壽擁有業(yè)內領(lǐng)先的后援系統。作為一家新型綜合性保險公司，合眾人壽從開(kāi)業(yè)之初就建立了完善的集中后援運營(yíng)模式，并采用目前國內市場(chǎng)上先進(jìn)的軟件產(chǎn)品，其功能穩居業(yè)界前列，這為客戶(hù)享受到人性化服務(wù)提供了高科技的技術(shù)保證。合眾人壽秉承“投資于人”的理念，將員工視為公司最重要的資源和最寶貴的財富，為員工提供具有競爭優(yōu)勢的薪酬福利待遇與學(xué)習培訓機會(huì )，努力營(yíng)造良好的人才成長(cháng)環(huán)境，使合眾人壽成為引才、納才、聚才、留才之地。

　　公司通過(guò)明晰的企業(yè)戰略、明確的發(fā)展目標、寬松和諧的工作氛圍、獎懲分明的工作制度，全面激發(fā)員工的最大潛能，實(shí)現個(gè)人與公司事業(yè)的雙重成功。通過(guò)公司全體員工的努力拼搏，相信在不久的將來(lái)，隨著(zhù)中國金融保險業(yè)的成長(cháng)，合眾人壽也必將達成自己的愿景：發(fā)展成為一流的綜合金融企業(yè)集團。人才理念公司訓導：簡(jiǎn)單和諧，奮發(fā)向上;愛(ài)司敬業(yè)，忠誠奉獻;誠實(shí)守信，穩健經(jīng)營(yíng);合眾共濟，追求卓越。

　　人才文化：尊重 信任 責任 成長(cháng)　分享　快樂(lè )人才策略：高素質(zhì)的人才結構領(lǐng)先型的薪酬體系實(shí)施以業(yè)績(jì)?yōu)閷虻目?jì)效管理培養“本土人才”，搭建人才梯隊建立學(xué)習型組織尊重與信任的用人機制關(guān)愛(ài)員工—實(shí)施關(guān)愛(ài)工程共同成長(cháng)、分享未來(lái)的雙贏(yíng)機制創(chuàng )業(yè)成長(cháng)分享基金—與公司共同成長(cháng)榮譽(yù)體系—與公司共受尊重各分公司崗位同時(shí)熱招中，詳情請查詢(xún)公司網(wǎng)頁(yè)所述職位，請有意者將填寫(xiě)好的本人簡(jiǎn)歷、1寸近照、生活照片1張、身份證和學(xué)歷證書(shū)復印件郵寄或E-mail至我公司，信封上請注明應聘崗位，合則約見(jiàn)，材料恕不退還。