免責聲明： 本頁(yè)面所展現的信息及其他相關(guān)推薦信息，均來(lái)源于其對應的用戶(hù)，本網(wǎng)對此不承擔任何保證責任。如涉及作品內容、 版權和其他問(wèn)題，請及時(shí)與本網(wǎng)聯(lián)系，我們將核實(shí)后進(jìn)行刪除，本網(wǎng)站對此聲明具有最終解釋權。
其他類(lèi)似問(wèn)題
猜你喜歡
等你來(lái)答
匿名用戶(hù)
2023-08-01
匿名用戶(hù)
2023-07-18
匿名用戶(hù)
2023-07-28
匿名用戶(hù)
2023-06-28
匿名用戶(hù)
2023-08-02
匿名用戶(hù)
2023-08-01
匿名用戶(hù)
2023-06-19
匿名用戶(hù)
2023-07-20
匿名用戶(hù)
2022-01-20
中級經(jīng)濟師按專(zhuān)業(yè)可分為工商管理、農業(yè)經(jīng)濟、財政稅收、金融、保險、運輸經(jīng)濟、人力資源管理、旅游經(jīng)濟、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟、知識產(chǎn)權。經(jīng)濟師從事的范圍較廣，人力資源管理師以后從事的行業(yè)更具體一些，主要針對企業(yè)的人事管理。人力資源經(jīng)濟師職稱(chēng)分為正高級、副高級、中級、助理級、技術(shù)員級五個(gè)級別。包含工程、經(jīng)濟、政工、審計、會(huì )計、衛生、教育等系統。人力資源管理師共設四個(gè)等級，分別為：四級企業(yè)人力資源管理師、三級企業(yè)人力資源管理師、二級企業(yè)人力資源管理師、一級企業(yè)人力資源管理師。
匿名用戶(hù)
2022-01-20
人力資源經(jīng)濟師主要代表經(jīng)濟師中的人力資源方向，為企業(yè)經(jīng)濟管理提供服務(wù);經(jīng)濟師主要針對企事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，是一種專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，代表一種專(zhuān)業(yè)能力、級別，和會(huì )計師，工程師一樣，主要是方便事業(yè)單位相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員對應崗位工資標準;人力資源管理師的工作更為具體，主要側重公司人力資源管理。
匿名用戶(hù)
2022-01-20
人力資源經(jīng)濟師是經(jīng)濟領(lǐng)域的一個(gè)職稱(chēng)，指的是經(jīng)濟師中的人力資源方向，屬于職稱(chēng)系列，這是單位聘用的相關(guān)待遇的依據; 人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書(shū)，從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開(kāi)發(fā)、績(jì)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員，代表一種執業(yè)資格。